セントケア千葉株式会社セントケア看護小規模船橋の看護小規模多機能の看護師のパート・アルバイト求人募集(千葉県船橋市)

セントケア千葉株式会社セントケア看護小規模船橋

パート・アルバイト駅近(徒歩10分)週休2日制ブランク可・歓迎未経験可・歓迎マイカー通勤可
求人番号12090-06972141
有効期限2024年06月30日
求人情報について

ハローワーク看護師求人」では、看護職(看護師、准看護師、保健師、助産師)の方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている看護職等の求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。
このページの情報は「船橋公共職業安定所 」の情報で、求人番号は「12090-06972141」です。
ハローワークの看護師求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。

千葉県船橋市のセントケア千葉株式会社セントケア看護小規模船橋では、看護小規模多機能の看護師を2名募集中です。ハローワークから求人へ応募する際は求人番号を控えて、ご検討ください。

◇感染症対策について ・ドアノブ、テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底 ・定期的な換気の実施 ・スタッフ、お客様の毎朝検温実施 ・マスク着用、うがい手洗い手指消毒を徹底 ・次亜塩素酸噴霧器による空間除菌の実施 今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一に、サービス提供を行 って参ります。

募集要項

職種 看護小規模多機能の看護師
仕事内容 看護小規模多機能は同じ施設にて、デイサービスを中心に訪問介護 と訪問看護、ショートステイの4つのサービスを提供しています。 登録定員29名のお客様に対し以下の業務を行います。 *施設内看護 ・日中定員18名のお客様に対する看護(指示書に基づく処置、 服薬管理、健康観察、主治医との連絡、夜間オンコールあり) *訪問看護 ・在宅へ伺っての看護 *介護業務 ・食事、入浴、排せつ等について医療的視点を持った介護 【変更範囲:変更なし】
分類・施設名 ■分類:老人福祉・介護事業
■施設・会社名:セントケア千葉株式会社セントケア看護小規模船橋
【特徴】
社会福祉の実現への貢献と一人ひとりの生き甲斐を創造することを 目指しています。弊社は地域に根ざした様々な介護サービスを提供 しています。
雇用形態 パート労働者(パート)
【雇用期間】
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年
【正社員登用の有無】
・正社員登用あり
・過去3年間の実績:・
【契約更新の有無】
・あり(原則更新)
【契約更新の条件】
給与 時給1,600円~1,600円
【基本給】
1,600円~1,600円
【定額的に支払われる手当】
-
【手当等の補足】
オンコール手当: 1日1,700円
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:なし
【昇給実績】
前年度実績:あり 1時間あたり0円~40円(前年度実績)
待遇
【通勤手当】
100,000円
【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
【福利厚生】
特定処遇改善 ※介護福祉士実務経験に応じて支給 処遇改善加算金1別途支給(年2回) 産前産後・育児・介護休暇 制服貸与 研修制度有 資格取得支援制度有 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン ※第3者相談通報窓口 社員割引制度 ※余暇利用 団体長期障害所得補償 他
勤務時間 変形労働時間制
(1)9時00分~18時00分
・休憩時間:60分
・時間外労働:あり 10時間 
【勤務時間の補足】

週3日以上
労働日数について相談可
休日:その他
週休二日制:毎週
その他:シフト制 希望日考慮
休日・休暇 その他、記載はありません。
応募要件
【免許・資格】
必須:看護師
【年齢】
不問
【学歴】
不問
【経験等】
不問
【自動車免許】
必須(AT限定可)
勤務地 〒273-0864
千葉県船橋市北本町1-10-15
【アクセス】
東武アーバンパークライン新船橋駅から徒歩で6分
【転勤・異動】
転勤の可能性:なし
試用期間 試用期間なし 
制度等
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:なし
  • 再雇用制度:なし 
  • 退職金制度:なし 
設備等
  • マイカー通勤:可 駐車場:あり
  • 社宅・看護寮:なし
  • 託児所等:なし 
実績・規則等
  • 育児休業取得実績:あり
  • 介護休業取得実績:あり
  • 看護休暇取得実績:あり
  • 就業規則(フルタイム):あり
  • 就業規則(パート):あり
関連タグ
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求人の特記事項

★正社員登用制度あり(社内規定による)

★セントケアグループの福利厚生サービスが利用できます!
・レジャー施設・宿泊施設等の施設優待利用制度予防接種の補助

●労働条件により年次有給休暇付与日数、加入保険は法定通り

●育児・介護休業休暇の取得実績があります。
●学校行事等に柔軟に対応します!
未経験・ブランクのある方も丁寧に指導しますので
ご相談ください。
●説明会を開催中。ネット検索、又は電話にてお問い合わせくださ

●事前連絡の上、面接時に応募書類をご持参ください。

*オンライン自主応募可
オンライン自主応募の際、ハローワーク紹介状は不要です。

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    この求人のデータ取得日は「2024/4/22 20:51」です。

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    また、取得日より修正が行われている場合は、大変お手数ですが、以下より修正依頼を行ってください。

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      選考・応募要項

      募集期限(紹介期限) 2024年06月30日
      採用人数 2名募集 
      応募書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
      ※応募書類の返戻:あり
      選考日時 随時
      選考方法 面接(予定1回)
      選考場所 〒273-0864 千葉県船橋市北本町1-10-15
      合否通知 面接後3日以内
      【通知方法】
      郵送,電話
      求人番号 12090-06972141
      受理安定所 船橋公共職業安定所

      応募の流れ

      「セントケア千葉株式会社セントケア看護小規模船橋」の「看護小規模多機能の看護師」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。

      求人番号12090-06972141
      有効期限2024年06月30日

      メモした求人番号をもとに、以下の手順で応募を進めてください。

      1.求人番号を確認し、最寄りのハローワークへ

      ハローワーク(公共職業安定所)を通じて求人に応募する際は、まず直接応募可能か、またはハローワークの紹介状が必要かを確認してください。

      直接応募
      (オンライン自主応募)
      一部の求人では、求職者(あなた)がハローワークインターネットサービスのマイページを利用して直接応募することができます。この方法を選択した場合、ハローワークに訪問する必要はありません。(オンライン自主応募可能な求人は少ない傾向にあります。)
      ハローワークの紹介状が必要な求人求人番号をメモし、最寄りのハローワークに訪問する必要があります。

      (この求人は「船橋公共職業安定所」から出ていますが、受理安定所が最寄りのハローワークと異なる場合でも、自宅近くのハローワークで紹介状などの発行が可能です。)

      ※なおハローワークは、在職中の方も利用できます。

      2.ハローワークで登録する

      ハローワークにて「求職申込書」を受け取り、就職に関する条件などを記載した後、「ハローワーク受付表(ハローワークカード)」を受け取りましょう。

      2回目以降の訪問時は、ハローワークカードを持参しましょう。また、ハローワークインターネットサービスを利用して仮登録をすることも可能です。仮登録の場合、14日以内にハローワークへ直接出向く必要があります。

      3.紹介状を受け取り選考へ

      担当職員に相談し、該当する「12090-06972141」の求人番号を伝えて「セントケア千葉株式会社セントケア看護小規模船橋」の紹介状を受け取りましょう

      その場で職員は施設に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。

      なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に伝え、同じ条件を持つ病院も確認してみましょう。 採用を辞退する場合は、ハローワークと施設の両方に連絡することが重要です。

      公式ページを確認する

      セントケア千葉株式会社セントケア看護小規模船橋の会社・施設情報

      事業所・施設名 セントケア千葉株式会社セントケア看護小規模船橋
      (セントケアチバカブシキガイシヤ セントケアカンゴショウ キボフナバシ)
      事業所番号 1209-925390-8
      設立 平成18年
      所在地 273-0864
      千葉県船橋市北本町1-10-15
      URL ホームページへ
      従業員数 全体:1700人
      従業員数(就業場所) 30人(パート含む)
      (女性25人、パート18人)
      組合 労働組合の有無:なし
       

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      募集期限:2024年06月30日