埼玉県熊谷市の医療法人藤和会藤間病院では、看護師(病棟)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2024年07月08日にハローワークで公開されました。ハローワークから求人へ応募する際は求人番号を控えて、ご検討ください。
仕事と家庭の両立支援や女性の活躍推進に積極的に取り組んでいる「プラチナ認定企業」として埼玉県の認定を受けています。働きやすい職場です。
医療法人藤和会藤間病院
求人番号 | 11020-06601341 |
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有効期限 | 2024年09月30日 |
「ハローワーク看護師求人」では、看護職(看護師、准看護師、保健師、助産師)の方向けに、ハローワークインターネットサービスに公開されている看護職等の求人情報を当サイトに転記し、より分かりやすく情報を提供しているサイトです。
このページの情報は「熊谷公共職業安定所 」の情報で、求人番号は「11020-06601341」です。
ハローワークの看護師求人へ応募される場合は、お住いの最寄りのハローワークに行き、紹介状を貰う方法や、求人によってはハローワークを介さずに「直接応募(オンライン自主応募)」できる場合もあります。公式ページも合わせてご確認いただき、応募方法を確認しましょう。
※なお、求人情報を見やすくするために情報を一部簡略化しております。詳細は公式サイトをご確認ください。
埼玉県熊谷市の医療法人藤和会藤間病院では、看護師(病棟)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2024年07月08日にハローワークで公開されました。ハローワークから求人へ応募する際は求人番号を控えて、ご検討ください。
仕事と家庭の両立支援や女性の活躍推進に積極的に取り組んでいる「プラチナ認定企業」として埼玉県の認定を受けています。働きやすい職場です。
職種 | 看護師(病棟) |
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仕事内容 | 看護師として病棟業務全般を行っていただきます。・診療の補助業務・病状の観察、報告・療養上の世話・各種記録・検温、血圧測定等*病棟は日勤・夜勤シフトあり。(雇入れ直後)病棟業務(変更の範囲)外来業務≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ |
分類・施設名 | ■分類:病院 ■施設・会社名:医療法人藤和会藤間病院 【特徴】
いつも患者様の立場を第一に考えた医療サービスを心掛け、医療水準向上のために努力し、地域医療に貢献、健全な病院経営を目指す。人間ドック等により疾病の予防と早期治療に寄与している。
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雇用形態 | 正社員(フルタイム) 【雇用期間】
雇用期間の定めなし
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給与 |
月給254,000円~304,000円
【基本給】
193,800円~243,800円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000円~30,000円調整手当 30,200円~30,200円【手当等の補足】
夜勤手当:1回14,000円(深夜割り増し手当て含む)※夜勤を月4回した場合、月額収入の合計は31万円~36万円となります。
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昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 【昇給実績】
前年度実績:あり 1月あたり0.00%~1.50%(前年度実績)【賞与実績】
前年度実績:あり 年2回 計 1.90ヶ月分(前年度実績)
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予想年収 |
304.8万円~364.8万円
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待遇 | 【通勤手当】
50,000円【加入保険】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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勤務時間 |
(1)8時30分~17時00分
(2)16時30分~9時00分 ・休憩時間:60分 ・時間外労働:あり 10時間 【勤務時間の補足】
(1)(2)のシフト制休日:その他 週休二日制:その他 その他:・シフト制・4週7休・年末年始(12/30~1/4)・お盆休み+夏季休暇=4日 |
休日・休暇 | 年間休日:108日 労働日数(月平均):21.4日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
応募要件 |
【免許・資格】
必須:看護師【年齢】
制限あり18歳~59歳 法令の規定により年齢制限がある【学歴】
必須 高校以上
【経験等】
不問
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勤務地 | 〒360-0031 埼玉県熊谷市末広2丁目137 【アクセス】
JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅から徒歩で10分【転勤・異動】
転勤の可能性:なし |
試用期間 |
試用期間なし 3ヶ月 ※試用期間中の条件:同条件 |
制度等 |
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設備等 |
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実績・規則等 |
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関連タグ |
※マイカー通勤については、任意保険加入が必須です。
対人・対物補償は無制限のこと。
駐車場代補助は、3,000円/月です。
(職員専用駐車場はありません。)
自転車通勤については、自転車損害保険等加入が必須です。
1.「福利厚生倶楽部(リロクラブ)」
福利厚生メニューとして、国内宿泊、海外宿泊、レジャー
スポーツクラブ等のメニューを会員価格で利用ができ、また
育児サービス、介護サービスにおいては補助制度が使えます。
2.「積立有給休暇制度」があります。
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この求人のデータ取得日は「2024/7/8 21:01」です。
ハローワーク看護師求人サイトは、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業」の許可を受けて運営しております。また、看護師の方にハローワーク求人を広くPRするために運営しており、ご賛同いただけない事業主の方は、お手数ですが取り下げ依頼を行ってください。
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募集期限(紹介期限) | 2024年09月30日 |
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採用人数 | 1名募集 (募集理由:増員のため) |
応募書類 | ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 【送付住所】
埼玉県熊谷市末広2丁目137※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
選考場所 | 〒360-0031 埼玉県熊谷市末広2丁目137 |
合否通知 | 面接後7日以内 【通知方法】
電話 |
求人番号 | 11020-06601341 |
受理安定所 | 熊谷公共職業安定所 |
オンライン自主応募 | 受付:不可 |
「医療法人藤和会藤間病院」の「看護師(病棟)」へのハローワークを通じた応募にあたっては、まず以下の求人番号をメモしておきましょう。
求人番号 | 11020-06601341 |
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有効期限 | 2024年09月30日 |
メモした求人番号をもとに、以下の手順で応募を進めてください。
ハローワーク(公共職業安定所)を通じて求人に応募する際は、まず直接応募可能か、またはハローワークの紹介状が必要かを確認してください。
直接応募 (オンライン自主応募) | 一部の求人では、求職者(あなた)がハローワークインターネットサービスのマイページを利用して直接応募することができます。この方法を選択した場合、ハローワークに訪問する必要はありません。(オンライン自主応募可能な求人は少ない傾向にあります。) |
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ハローワークの紹介状が必要な求人 | 求人番号をメモし、最寄りのハローワークに訪問する必要があります。 |
(この求人は「熊谷公共職業安定所」から出ていますが、受理安定所が最寄りのハローワークと異なる場合でも、自宅近くのハローワークで紹介状などの発行が可能です。)
※なおハローワークは、在職中の方も利用できます。
ハローワークにて「求職申込書」を受け取り、就職に関する条件などを記載した後、「ハローワーク受付表(ハローワークカード)」を受け取りましょう。
2回目以降の訪問時は、ハローワークカードを持参しましょう。また、ハローワークインターネットサービスを利用して仮登録をすることも可能です。仮登録の場合、14日以内にハローワークへ直接出向く必要があります。
担当職員に相談し、該当する「11020-06601341」の求人番号を伝えて「医療法人藤和会藤間病院」の紹介状を受け取りましょう。
その場で職員は施設に連絡を取り、面接の日程を調整し、紹介状を発行してくれます。
なお、ハローワークでは、3~5社程度の複数応募が可能です。担当職員に伝え、同じ条件を持つ病院も確認してみましょう。 採用を辞退する場合は、ハローワークと施設の両方に連絡することが重要です。
はい、現在お住いの住宅地を管轄している最寄りのハローワークで求職申込みを行うことで、他のエリアや他の管轄はもちろん、県内外問わず、求人の紹介や職業紹介を行ってもらえます。
また、最寄りのハローワークで求職申込み後は、他の管轄のハローワークでも利用することが可能です。 ただし注意点として、失業保険の手続き等は最寄りのハローワークで行う必要があります。
オンライン自主応募とは、ハローワークインターネットサービスのマイページを通じて直接応募することが可能な、ハローワークのサービスです。 インターネット上でマイページを登録し、直接応募することが可能なため、求職者(看護師)は最寄りのハローワークに出向く必要はありません。
ただし、雇用保険受給者の方に対する常用就職支度手当、移転費及び広域求職活動費の支給の対象とならないことや、オンライン自主応募に伴って生じるトラブル等については当事者同士で対応することが基本となるため、注意してください。
詳しくは、ハローワークインターネットサービスの「オンライン自主応募について ~求職者マイページをお持ちの方へ~」を参照してください。
ハローワークインターネットサービスにおいて「事業所の意向により公開していません」という社名(事業所名)を公開していない看護師求人は、当サイトでは「会社名非公開」で掲載しております。
会社名非公開の理由としては、「①応募者が殺到してしまうことを避けるため②特定の応募者のみを募集したいため③ハローワークの求人を見た他の会社(人材派遣会社等)からの営業電話を避けるため」などの理由により、任意で非公開にしています。
会社名非公開の求人に応募を希望する看護師の方は、求人番号を控えて、最寄りのハローワークに出向く必要があります。
公的(市役所・県庁など)な求人や、企業向けの看護師、准看護師、保健師、助産師の求人を探している場合、民間の職業紹介には出回る可能性が低いため、ハローワークの看護師求人を活用する価値はあると思われます。
しかし、病院やクリニック、介護施設などを希望する場合は、看護師転職サイトを併用することを強くおすすめします。
理由としては、募集している給与が異なる可能性があることや、看護師の希望条件に合わせて他の施設と比較検討できるためです。 看護師転職サイトについては、ハローワークの看護師求人も取り扱っている「レバウェル看護(全国対応)」をまずは登録して活用してみてください。
事業所・施設名 | 医療法人藤和会藤間病院 (イリョウホウジントウワカイ トウマビョウイン) |
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事業所番号 | 1102-000289-2 |
設立 | 昭和26年 |
所在地 | 360-0031 埼玉県熊谷市末広2丁目137 |
URL | ホームページへ |
従業員数 | 全体:160人 |
従業員数(就業場所) | 160人(パート含む)
(女性126人、パート35人) |
組合 | 労働組合の有無:なし |
平均年収 | 約308.5万円~385.6万円/年 |
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平均月給 |
約25.3万円~31.6万円/月
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平均時給 |
約1,427円~1,738円/時間
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※2024年9月17日現在、ハローワークに掲載中の看護師求人情報から平均値を算出しています。
その他の医療法人藤和会藤間病院の看護師求人はありません。
入居者50名の従来型の特別養護老人ホームです。一昨年度大規模修繕をして、明るくきれいになり...
定員50名の利用者の医療的処置、胃ろう管理、服薬管理等*業務の変更範囲:変更なし
期限:2024年10月31日 - ハローワーク
◎介護老人保健施設「ケアパーク江南」で、利用者に対する一般看護業務*業務の変更範囲:変更なし
期限:2024年10月31日 - ハローワーク
令和4年11月に開設した事業所になります。ご利用者様のために。仲間のために。地域のために。...
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期限:2024年09月30日 - ハローワーク
こどもと保護者の方々に誠実なクリニックでありたいと思っています。
主にこどもクリニックのお仕事になります。*診察の介助・準備*患者さんの観察・指導*医師の指示の下で処置・シフトはある程度希望...
期限:2024年09月30日 - ハローワーク
・老人デイサービス内で利用者の健康管理業務、日常の介護、相談指導他。・1日、10~15名程度の方を、常時5~6名ほどの出勤ス...
期限:2024年10月31日 - ハローワーク
年間休日132日、フレックス・フレキシブル制度導入の職場で【訪問看護スタッフ】募集。医師が...
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期限:2024年11月30日 - ハローワーク
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期限:2024年11月30日 - ハローワーク
上川原んち(施設名)では家庭的な雰囲気とサービスを大切にしており、良いサービスの提供には従...
ご利用者様のバイタルチェック等体調管理、服薬管理、機能訓練、口腔ケア他*業務の変更範囲:変更なし
期限:2024年09月30日 - ハローワーク
内科・外科・小児科を中心に診察します。患者さんが相談しやすいクリニックをスタッフみんなで目...
内科・小児科・外科のクリニックでの外来看護業務*ブランクのある方もご応募ください。*業務の変更範囲:変更なし
期限:2024年09月30日 - ハローワーク
●介護老人保健施設において主に以下の看護業務をお願いします。・入所者の健康管理・バイタル測定・服薬管理など★ブランクのある方...
期限:2024年10月31日 - ハローワーク
●介護サービス利用者の方への、日常生活介護および看護等*業務の変更範囲変更なし
期限:2024年10月31日 - ハローワーク
●病棟看護業務になります。ブランクのある方も大歓迎します。どうぞご応募下さい。*制服貸与致します。≪当事業所について詳しくは...
期限:2024年10月31日 - ハローワーク
デイサービスの介護施設において・入居者のお年寄りの健康管理とチェック、投薬などの看護業務をしていただきます。・入居者の受診付...
期限:2024年11月30日 - ハローワーク
眼科クリニックで診療介助、バイタルチェック、採血等の看護業務全般をお願いします。日帰り手術...
・眼科クリニックで診療介助、バイタルチェック、採血等の看護業務をお願いします。・一般眼科外来と日帰り手術を行っています。・夜...
期限:2024年09月30日 - ハローワーク
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入所している重症心身障害児者等の日常看護業務に関すること入所者70名です業務の変更範囲:変更なし
期限:2024年09月30日 - ハローワーク
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◇訪問入浴は、介護職員2名・看護職員1名の3人1組のチームでお客様のご自宅に訪問し、入浴を提供するサービスです。◇ナース:バ...
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